Komunikācijas prasmes karjeras izaugsmei: sudraba pieredzes pārvēršana platīna pienesumā
Programmas nosaukums:
Centrālā Baltijas jūras reģiona
UK lēmuma datums:
28.01.2026
Investīciju prioritāte:
4 PO sociālāka un iekļaujošāka Eiropa, īstenojot Eiropas sociālo tiesību pīlāru
Programmas prioritāte:
3. Uzlabotas nodarbinātības iespējas; 6. Uzlabotas nodarbinātības iespējas darba tirgū
Projekta Nr.:
CB1000611
Projekta nosaukums:
Komunikācijas prasmes karjeras izaugsmei: sudraba pieredzes pārvēršana platīna pienesumā
Projekta nosaukuma saīsinājums:
Silver to Platinum
Kopējais projekta partneru skaits:
3
Piešķirtais programmas finansējums projektam, EUR:
554624.16
Kopējais projekta budžets, EUR:
693280.2
Projektā mērķu, aktivitāšu un sasniedzamo rezultātu kopsavilkums (LV):
Visā Latvijā, Somijā un Igaunijā pieaugušie vecumā no 55 gadiem saskaras ar aizvien lielākām grūtībām saglabāt savu nodarbinātību, īpaši lauku un pierobežas reģionos. Lai gan šie cilvēki sniedz darbaspēkam vērtīgu pieredzi un uzticamību, viņus bieži kavē novecojušas komunikācijas prasmes, zema pārliecība par digitālo vai starpkultūru kontekstu un ierobežota piekļuve mūsdienīgai, atbilstošai apmācībai. Tas noved pie nepietiekamas nodarbinātības, priekšlaicīgas pensionēšanās vai izslēgšanas no strauji attīstošajām nozarēm, piemēram, pakalpojumiem, mazumtirdzniecības, klientu atbalsta un mārketinga.
Programma “No sudraba līdz platīnam” risina šo pārrobežu problēmu, izveidojot un īstenojot inovatīvu, daudzvalodu apmācību programmu, kas paredzēta, lai uzlabotu komunikācijas prasmes un darba vietas noturību vecuma grupā no 55 gadiem. Partneri no Latvijas, Somijas un Igaunijas kopīgi īstenos trīs hibrīda, trīs mēnešu apmācību programmas kārtas 135 dalībniekiem (45 no katras valsts). Programma ietvers tiešsaistes sesijas tiešraidē (ar sinhrono tulkošanu), spēļu asinhronu mācīšanos valsts platformās, kopīgus uzdevumus, mentorēšanu un starptautiskas divu dienu treniņnometnes ar reālu mijiedarbību un atsauksmēm no vietējiem uzņēmējiem.
Dalībnieki apgūs praktiskas iemaņas verbālajā, neverbālajā, digitālajā un starpkultūru komunikācijā, kā arī absolvēs ar personīgo portfolio un sertifikātu, kas atbalstīs turpmāko nodarbinātību. Līdz projekta beigām vismaz 108 cilvēki būs uzlabojuši savas karjeras izredzes, un materiāli un rīki būs pieejami partneriem arī pēc projekta beigām. Pārrobežu pieeja nodrošina daudzveidīgu ieguldījumu, kopīgu pieredzi un spēcīgākus, pielāgojamākus mācību rezultātus.
Projekts uzsākts:
31.05.2026
Projekts pabeigts:
31.05.2028
Projekta partneri
| Partnera statuss | Partnera nosaukums | Partnera valsts | Plānošanas reģions | LV partnerim piešķirtais programmas finansējums, EUR | LV partnera nacionālais līdzfinansējums, EUR | Kopā, EUR |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Vadošais | Daugavpils Universitāte | Latvija | Latgales | 188977.44 | 47244.36 | 236221.8 |
| Iesaistītais | LAB University of Applied Sciences | Somija | .N/A | 223276.96 | 55819.24 | 279096.2 |
| Iesaistītais | The association of municipalities of Tartu county | Igaunija | .N/A | 142369.76 | 35592.44 | 177962.2 |